Crise salariale et inégalités à l’hôpital appartenant à l’Église Pentecôte de Kayogoro

Le personnel de l’hôpital de l’Église Pentecôte de Kayogoro en commune Mabanda alerte sur un retard de salaire qui dure depuis maintenant quatre mois, ainsi qu’un traitement jugé injuste. En plus des rémunérations insuffisantes, une partie de leur paie est régulièrement prélevée au titre de la dîme.

Les travailleurs de cet hôpital, situé dans l’ancienne province de Makamba, affirment n’avoir rien perçu depuis plusieurs mois. Tous les services sont concernés. « Pour le moment, c’est la honte. Voilà un bon moment que nous n’avons plus reçu nos salaires. Et lorsque quelque chose nous est enfin versé, ce n’est qu’un tiers du montant dû. C’est vraiment regrettable », se désole l’un d’eux.

Selon ces employés, la situation financière critique de l’hôpital est en partie due à des pratiques de favoritisme. Ils évoquent notamment le fait que les pasteurs de l’église et leurs proches bénéficient de soins gratuits, aux frais de l’hôpital et de l’église. « Au lieu d’aider les plus démunis, ce sont les responsables religieux qui profitent de ces avantages », dénoncent-ils.

À cette crise salariale s’ajoutent des inégalités de traitement. Certains travailleurs moins qualifiés gagnent davantage que des collègues mieux formés. « Personne n’est payé selon ses compétences ou son diplôme, mais selon la personne qui l’a recommandé pour le poste », explique un employé. « Des titulaires du niveau A3 sont mieux rémunérés que ceux du niveau A2. Et malgré cela, une dîme est toujours prélevée sur notre salaire, pourtant déjà dérisoire. »

Le personnel de l’hôpital dénonce une gestion désordonnée au sein de l’établissement, aggravant davantage la situation.